Jika pernyataan ini dinilai daripada sudut moral, memang jawapan YA adalah yang terbaik. Tapi berlainan pula jika pernyataan ini dinilai daripada sudut psikometrik.

Anda sokong pun ada nilai positif, anda bangkang pun ada nilai positif.

Andaikata anda sokong pernyataan ini dengan memilih jawapan YA. Itu jelas menunjukkan anda mempunyai sikap keterbukaan. Salah satu ciri-ciri individu yang bersikap terbuka ini ialah mereka berlapang dada dalam menerima pendapat orang lain.

Tapi, ianya tak terhenti dekat situ saja. Fungsi lain ujian psikometrik ialah hendak membuktikan bahawa adakah sikap keterbukaan itu betul-betul wujud dalam diri anda ataupun anda sekadar buat-buat ada.

Jadi, macam mana ujian psikometrik ini nak tahu sesuatu sikap tu betul-betul wujud dalam diri anda?

Caranya mudah saja. Melalui pertanyaan yang berulang. Akan ada 10 lagi soalan berkaitan dengan sikap keterbukaan akan ditanyakan kepada anda. Jika pendirian anda tetap pada sikap keterbukaan, itu bermaksud sikap keterbukaan itu betul-betul wujud dalam diri anda.

Macam mana pula kalau pendirian tu tak tetap?

Itu sudah cukup memberi isyarat kepada pihak SPA bahawa anda cuba untuk mengada-adakan sikap tu dalam diri anda. Psikologi seorang yang menipu, mereka ini tak mempunyai pendirian yang tetap. Sekejap sokong itu, sekejap sokong ini.

Cuba anda letakkan diri anda sebagai seorang majikan, sanggupkan anda mahu mengambil individu yang suka menipu ini sebagai pekerja anda? Saya yakin jawapan anda tak sanggup kan? Kalau anda nak tahu, sikap kejujuran ini merupakan salah satu elemen dalam integriti. 

Tak jujur = Tak ada integriti. Dan integriti itu pula perkara yang paling penting dalam menjadi kakitangan kerajaan.

Saya ada huraikan soalan ini melalui sudut psikologi. Huraian jawapan lengkap boleh klik butang di bawah ini.